Aperçu de l'offre
Technicien ou technicienne en génie mécanique
Mission
À partir du bureau de Sept-Îles, la ressource technique en génie mécanique sera impliquée à divers niveaux de responsabilités sur des projets industriels et institutionnels de toute envergure. Elle aura pour rôle de participer aux relevés, à la préparation des offres de services, à la conception et à la surveillance des travaux sur les sites industriels de la côte-nord et ce, pour différents clients. Elle aura aussi comme mission de fournir une assistance technique aux divers clients industriels ou institutionnels, de livrer des projets et de contribuer aux solutions techniques, elle en assurera la qualité dans le respect coûts convenus, elle participera aux VPO et aux mises en service.
La personne recherchée pourra être appelée à travailler à l’extérieur du bureau, sur les sites industriels de la côte-nord et ce, sur une base ponctuelle (1 à 3 jours/semaine). Elle devrait donc être disponible pour cette éventualité.
Responsabilités
- Participer à la conception des systèmes mécaniques tels que convoyeurs, système de pompage, sélection de moteurs, systèmes de ventilation, de climatisation, de chauffage et refroidissement, de plomberie et de protection incendie, etc.
- Contribuer aux dessins techniques à l’aide des logiciels AutoCad
- Assurer le suivi des étapes de préparation des plans
- Effectuer des visites et relevés terrains
- Recommander des solutions dans le cadre de résolution de problèmes et enjeux techniques
- Collaborer à la préparation d’offres de services
- Participer aux VPO et mise en service
- Offrir du soutien technique aux clients
- Participer à la surveillance des travaux
Profil recherché
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en mécanique du bâtiment ou équivalent
- 10 à 15 ans d’expérience pertinente
- Connaissance du logiciel AutoCAD et de la suite Office
- Capacité à travailler sur différents projets simultanément
- Maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit, anglais fonctionnel
- Aptitudes en service à la clientèle
- Disponible pour des déplacements à court terme
- Permis de conduire valide et avoir accès un véhicule
- Détenir la carte ASP construction
CIMA+ vous offre
Des avantages sociaux
- Horaires flexibles
- Augmentation salariale basée sur le rendement
- Congés en cas de maladie et à l’occasion d’événements familiaux
- Couverture d’assurance collective flexible dès l’embauche
- Participation conjointe à un régime simplifié de retraite dès l’embauche
- Possibilité d’investir dans un programme de partage de profits de la société
Pour votre carrière
- Programme de formation et développement des compétences
- Remboursement des cotisations d’adhésion d’association professionnelle
- Programme de reconnaissance
- Outils technologiques à la fine pointe
Pour vous et vos proches
- Programme de mieux-être
- Rabais corporatifs : tel que pour des services de cellulaires, centres sportifs, assurances auto et habitation, logiciels informatiques
Et encore plus !
Pourquoi se joindre à CIMA+ ?
L’élément clé pour offrir des services de qualité est notre capacité à attirer et à retenir des individus talentueux mobilisés. Chez CIMA+, les membres de l’équipe ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière valorisante. Il est possible de participer au programme d’actionnariat de la firme et ainsi partager son succès. Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.
L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+ et nous cherchons des personnes qui adhèrent à ces principes. Nous nous engageons à créer pour tous nos talents des occasions de contribuer au succès de la firme, de se développer et de progresser, sans égard aux différences culturelles ou autres. Nous adhérons pleinement aux principes d’équité en matière d’emploi et encourageons les femmes, les minorités visibles, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande pour faciliter la participation au processus de recrutement.
Comment postuler
Copier le lien suivant: https://bit.ly/2QI2VSb ou visiter www.cima.ca
Informations complémentaires
- Salaire À déterminer CAD À déterminer Mois
- Années d'expérience 10 +
- Niveau de scolarité Collégial
- Permis de conduire requis Classe 5
- L’offre d'emploi a expiré !